ESTRATEGIAS PARA EL APROVECHAMIENTO DEL CAPITAL INTELECTUAL CASO: LABORATORIO DE SUELOS, INSTITUTO DE GEOGRAFÍA, ULA

Resumen

El objetivo de la investigación es elaborar estrategias para el aprovechamiento del capital intelectual del Instituto de Geografía de Universidad Los Andes (ULA), a objeto de desarrollar sus habilidades y destrezas en el desempeño laboral. El proceso está circunscrito a un paradigma cuantitativo, apoyado en una indagación de tipo descriptiva como solución a un problema práctico, cuyo análisis se apoyó en los postulados teóricos referentes a recursos humanos, gestión del conocimiento, capital intelectual, motivación y planificación estratégica. La muestra estuvo conformada por diez (10) personas que trabajan en el laboratorio y la información fue recabada a través de una encuesta con preguntas cerradas, la cual estuvo constituida en cinco partes, distribuidas en 20 ítems, con la finalidad de diagnosticar los indicadores y detectar en una primera instancia las fallas presentes. La confiabilidad fue determinada mediante el coeficiente de Alpha de Cronbach y su validación se hizo con el aporte de tres expertos. Los resultados generaron datos que fueron analizados y graficados, lo cual permitió concluir que el personal posee habilidades, destrezas y conocimientos para un buen manejo de los recursos financieros y dominio de la metodología de investigación, lo cual se puede reforzar mediante el plan estratégico de aprovechamiento de sus potencialidades. Esto implica la conformación de equipos de trabajo, asignación de roles de liderazgo y la delegación de tareas. Se recomienda aplicar y difundir este modelo en otras organizaciones preocupadas por el desarrollo y desempeño de su personal.